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长运公司修理分公司职工参加职业技能等级认定
来源:杭州萧山交通投资集团有限公司 日期:2021-11-04 阅读量:719

  为了加强对人才的管理,不再局限于由考试,国家组织来评定,有良好基础的企业也可以自己来评定职业技能等级,长运公司通过层层筛选,顺利通过评估,被评定为杭州市萧山区技能等级认定试点单位。

  近日,公司根据试点工作方案,组织开展了修理职业技能等级认定,并全过程接受人力资源社会保障部门的质量督导。

  修理分公司20名职工参加了本次职业技能等级认定。职业技能等级认定突出品德、能力和业绩评价,坚持职业能力考核和职业素养评价相结合,重点考察职工们在作业中的安全操作规程、解决作业问题和完成工作任务的能力,包括与岗位技能要求相关的基本理论知识、技术要求、法律法规以及安全生产规范和应急处置等技能。

  本次职业技能等级认定通过前期的理论考试、现场实践操作、面试评审,初步审核通过了修理分公司15名职工的职业技能等级认定。

  

通讯员 徐哲华

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