1月6日，城区建设公司召开第三届职工（会员）大会，交投集团党委副书记、总经理徐宁军，集团党委委员、纪委书记郭维涛出席会议，城区建设公司全体员工参加会议。

　　徐宁军在会上就公司前阶段人事调整工作做了说明，激励公司全体员工，认清形势，提高站位，紧跟集团和公司发展步伐，奋发图强。就下阶段工作提出3点要求：

　　一是要尽快完成角色转换，适应新岗位、新要求。公司新提拔班子成员及中层干部既要抓好业务，在分管条线和负责领域持续发力，争取各项工作更上一层楼，也要切实履行好“一岗双责”，对分管科室的员工在提升业务水平和强化廉洁自律两个方面抓落实、抓整改、抓提高。

　　二是要围绕“业务扩面、管理提质”，推动公司从粗放式发展向精细化运作转变。2021年，公司各科室要围绕“业务扩面、管理提质”这一工作目标，“画好一张图，理清三张表”，即画好职责分工图，确保公司各项工作既职责明确，又能合作推进；理清项目建设时序表、做地流程管控表和资产运营管理表，理顺工作流程，理清工作思路，明确工作职责。

　　三是要继续加强作风建设，提高履职尽责能力。在今后的工作中，公司全体员工要端正工作态度，严守工作纪律，改进工作作风。要积极发挥工作主动性，沉下心来看问题、想办法，少当“传声筒”，多做实干家。要立足岗位，抒发豪情，边干边学，进一步提升个人综合能力。

　　郭维涛对新一届城区公司工会工作提出三点要求：

　　一是要吃准上情，与公司党政同频共振。牢固树立“围绕中心、当好助手、服务职工”的工作理念，讲政治、有党性、守规矩，把握住工会工作的大方向。

　　二是要把握下情，与职工会员同舟共济。要自觉地把工会工作放到公司工作全局中去，在服务全局过程中做到“权为职工所用，情为职工所系，利为职工所谋”。

　　三是充满温情，与党政青妇同向发力。要紧密联系职工、教育引导职工、竭诚服务职工，设身处地维护职工合法权益。新一届工会要加强自身建设，在工作中要始终体现工会干部是职工“娘家人”的温情。

　　交投集团总经理助理、公司常务副总经理钟波主持本次会议。

　　公司党支部书记、第二届公司工会委员夏匠锋作第二届工会工作报告。

　　公司副总经理、公司工会第二届经审费审查员缪晓磊作工会经审报告。

　　会上经民主投票后，顺利选举出城区建设公司工会新一届委员会委员和城区建设公司工会新一届经费审查委员会委员。